Наблюдаю печальную картину. Двое моих знакомых вот-вот потеряют свою работу (их хотят уволить).

Длится это неприятное состояние «подвешенности» уже много месяцев.

Вижу, что именно эта неопределенность переносится ими тяжелее всего, нервирует и держит в постоянном напряжении. Не понятно, что делать, к чему готовится. То ли строить планы на старом рабочем месте, то ли плюнуть на все и уйти по собственному желанию.

Мне сложно давать советы, как им поступить в их ситуации (т.к. я не в курсе всех деталей и предыстории). Да и, наверное, уже поздно суетиться, т.к. ситуацию вряд ли можно изменить.

Я могу лишь (как эксперт по личным финансам) подсказать, что делать, когда резко падают доходы.



Рекомендую Вам на этом примере проверить себя — насколько Вы готовы к потере основного источника дохода:

1) Как только Вы приняты на работу, сразу же мысленно напишите заявление на увольнение.

  • Будьте морально готовы в любой момент лишиться работы, т.к. Вы — всего лишь легко-заменимый «винтик» (какую бы высокую должность Вы бы сейчас не занимали).

2) Не «привязывайтесь» эмоционально к своему рабочему месту, к компании, к коллегам.

  • Это лишь Ваше временное пристанище, не более того. Близость офиса к Вашему дому, приятный офис и атмосфера, хороший соц-пакет — это не повод для переживаний!

Вы легко найдете более перспективную для себя работу (если будете умело ее искать).

3) Только бизнес, ничего личного!

  • Не позволяйте себя обманывать манипулятивными слоганами внутри-корпоративной культуры, тренингами командообразования и прочими ухищрениями работодателя.

Они направлены лишь на то, чтобы выжать все соки из рабочей силы (а потом выкинуть и взять на ее место новую, свежую партию).

4) Ваша личная задача (быть финансово обеспеченным человеком) лишь временно совпадает с задачами бизнеса-работодателя.

  • Да, сейчас Вы движетесь в одном направлении. Но лишь только потому, что Вам в данный момент времени по пути. Вам так комфортнее двигаться к своим личным целям.

5) Считайте, что Вы сдаете себя (свои навыки и компетенции) во временную аренду своему сегодняшнему руководителю-работодателю.

  • Это позволит Вам всегда находится в высокой профессиональной форме и поддерживать свою конкурентоспособность на рынке труда.
Предупреждение!!! Не вздумайте озвучить эти мои рекомендации своему работодателю. Это повергнет его в шок, ведь он думает, что это он Вас эксплуатирует. А оказывается — все с точностью до наоборот!

Подготовил для Вас небольшое видео с 3-мя советами, что делать в кризисной ситуации (когда Вас хотят уволить, когда экономику лихорадит, когда падают доходы):


Что делать, когда резко падают доходы:

1) Подстелить соломку заранее — «финансовую подушку» никто не отменял.

  • Это Ваша самая первоочередная финансовая задача — накопить деньги на случай форс-мажора (а Мальдивы и грядки подождут, никуда они от Вас не денутся).

2) Сразу после падения своих доходов начинайте поиск новой работы (уделяйте этому полный 8-часовой рабочий день).

  • Помните, что (пока Вы без работы) каждый день «простоя» приводит к снижению Вашей ценности на рынке труда.

3) Оповестите все свои контакты, что Вы ищите подработку, попросите их помочь Вам с ее нахождением.

P.S.

Помните, что в кризис нужно удваивать свой капитал! А не проедать свою «финансовую подушку».

  • Чтобы удвоить свой капитал за счет скупки резко дешевеющих активов, нужно иметь наличные, много наличных.
  • А не страдать от отсутствия работы и мыслей, где взять деньги на пропитание.

P.P.S.

Напишите внизу в комментариях — как Вам такой план выхода из кризисных ситуаций?

 

P.P.P.S.

Для удобства сделал Подборку книг по личным финансам — они помогут Вам «подружиться» со своими деньгами и овладеть финансовой грамотностью

 

Портал «Клуб Здорового Сознания»
2015 - 2024


Карта сайта

Email:
Связаться с нами